El sector de la gestión cultural en Andalucía es uno de los más importantes para el
desarrollo social y también económico de nuestra tierra. Conscientes de esta función
vital, la Asociación de Gestores Culturales de Andalucía (GECA) y la Unión de
Autónomos UATAE-Andalucía, han mantenido un contacto para poner en común
propuestas de futuro y mejora de las condiciones laborales de los autónomos de este
ámbito.
En GECA, se da la particularidad de que entre sus más de 300 socios coexisten
profesionales de la esfera pública pero también trabajadoras y trabajadores
autónomos de la Cultura, por lo que siempre han mostrado una permanente
preocupación por los derechos de estos profesionales, manteniendo colaboraciones
con otras organizaciones de profesionales y autónomos. En la Unión de Autónomos se
han comprometido a estudiar la problemática específica del colectivo y a contribuir a
la aportación de soluciones de interés.
En la entrevista participaron Rafael Morales, presidente de GECA, Pepe Galván,
Secretario General de UATAE-Andalucía, y Antonio F. Tristancho, Coordinador
Provincial de esta entidad en Huelva.
Se expusieron cuestiones fundamentales, como la pretensión de GECA de que se
debata y aprueba una futura Ley de la Cultura en Andalucía, cuyos contenidos se están
estudiando a nivel jurídico y sectorial.
Para UATAE no es el primer acercamiento a la dimensión cultural de los autónomos, ya
que a nivel estatal han firmado acuerdos de colaboración con la Coordinadora Sindical
de Trabajadores/as Músicos, y también se tienen contactos con colectivos de editores
en provincias como Huelva o Sevilla.
El próximo paso será mantener una reunión con miembros de GECA que conocen bien
estas necesidades de los trabajadores por cuenta ajena y establecer propuestas
comunes y visibilidad para este colectivo.